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Qualité de la gestion RH au sein de la DGFIP
- Corps de la contribution
- Qualité de la gestion RH au sein de la DGFIP à l'issue de la dernière fusion et des dernières réformes : - encadrement supérieur -organisation et gouvernance Évaluation et contrôle: 1- du respect des normes et du droit; 2- de la qualité de vie au travail (quantifier les accidents du travail , évaluer l'organisa tion de la médecine de prévention ses moyens et ses actions, quantifier les cas de discrimination, harcèlement notamment); 3- de la qualité des missions fiscales et comptables; 4- du coût financier du fonctionnement actuel à l'issue des constats que fera la Cour sur ces points.
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Il faudrait surtout augmenter leurs effectifs , tout comme ceux de l'Inspection du Travail, de la DGCCRAF etc...
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